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Convocatoria de ACCYTEC para el Curso de Edición de Audio con Reaper – nivel Básico

ACCYTEC-Formación Accesible

Desde ACCYTEC, , un equipo de profesionales con experiencia en formación en tecnologías para público con discapacidad, nos llega la siguiente información. Se trata del Curso de Edición de Audio con Reaper. La comunicación señala:

"El curso iniciará el próximo 24 de enero, y para mayor información les compartimos en el mensaje siguiente, toda la información al respecto:

Convocatoria Curso de Edición de Audio con Reaper – nivel Básico

I. Datos generales.

Dirigido a: Personas con discapacidad visual (ceguera o baja visión)

• Capacitador: Marcelo Damián Sosa. Editor y productor de música. (Argentina).
• Monitor: Lenka López Verástegui.

• Clases.
serán en forma virtual, haciendo uso de la plataforma de Google meet.

• Horario:
Lunes, miércoles y viernes de 8:00 a 10:00 de la noche. Horario de Perú, Ecuador y Colombia. Participantes de otros países, ajustarlo a sus debidos horarios.

• Inicio: 24 de enero de 2024.
• Finalización: 8 de marzo de 2024.
• Total de horas:
40 horas cronológicas.
20 horas de práctica
60 horas en total

• Certificación:
Se entregará Certificado a nombre de la Universidad San Martín de Porres de Perú.

II. Objetivos.###

  • Capacitar a los participantes en el uso y en la accesibilidad que brinda Reaper, potente programa para edición de audio profesional.

• Motivar a los participantes a iniciarse en el mundo de la edición de audio, bajo la premisa de que este software puede usarse a nivel básico e intermedio-avanzado.

• Guiar a los participantes, en actividades de edición de audio, ya sea nivel básico o intermedio-avanzado, para proyectos radiales, de música o podcast.

• Incentivar a los participantes a la investigación de las prestaciones que nos proporciona el programa Reaper, para que pueda considerarse a futuro como una fuente de inserción laboral.

III. Materiales.

Los participantes accederán a los siguientes materiales durante el curso:

• Tutoriales.

• Audio tutoriales.

• Ejercicios y prácticas de reforzamiento.

• Clases grabadas.

• Carpeta compartida de ACCYTEC.

• Grupo de WhatsApp.

IV. Requisitos.

• PC o laptop con sistema operativo Windows 10 o Windows 11.

• Memoria RAM mínima de 4 Gb, recomendable 8 Gb y buen procesador.

• Espacio de almacenamiento disponible.

• Conexión permanente a internet.

• Lectores de pantalla, JAWS, Narrador y NVDA, preferentemente este último.

• Manejo del teclado de PC y sus partes.

• Manejo de navegadores de internet.

V. Información y Costo

Mayor información costo e inscripción:

WhatsApp +51941406320

e-mail: info@accytec.org

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Blog

Desde hace varios años es una constante el trato discriminatorio y lesivo que EsSalud prodiga a sus trabajadores con discapacidad visual. Luego de varios años, casi dos décadas que mantuvo a estos trabajadores vía algunas empresas tercerizadoras, ahora los mantiene bajo un régimen discriminatorio en el que se les niega los beneficios sociales que corresponden a todo trabajador.

En el blog de CIDESI se ha publicado un reciente comunicado compartido por el Sindicato de Trabajadores con Discapacidad del Seguro Social del Perú.
SINTRADISSSOP, en el que se anuncia que este lunes 25 de julio realizarán algunas medidas de protesta ante la postergación de su situación por los directivos máximos de EsSalud.

Compartimos aquí parte de las motivaciones de esta medida de exigencia de sus derechos:

"La medida de fuerza se producirá tras la amarga constatación que por enésima vez tales trabajadores no han sido incluidos en los recientes procesos de convocatorias laborales que Essalud viene realizando estas últimas semanas a los cuales prometieron incluirlos y respetar, además, como nunca lo han hecho, la cuota laboral de discapacidad del 5% que la ley 29973 les otorga como derecho y que en contraparte obliga a la gigantesca organización a cumplir".

Desde CIDESI esperamos que el estado, el Ministerio de Trabajo y la Defensoría del Pueblo muestren un real compromiso con el desarrollo y la inclusión efectiva de las personas con discapacidad de nuestro país, en particular en este caso, con los trabajadores con discapacidad visual de EsSalud.

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